CYBERTEACHERS
Une nouvelle expérience au coeur de la performance digitale
E-Learning
4 Langues d’apprentissage :
Anglais
Français
Espagnol
Allemand
14 Langues d’interface :
Anglais
Français
Espagnol
Allemand
Italien
Portugais
Brésilien
Néerlandais
Polonais
Russe
Japonais
Coréen
Chinois traditionnel
Chinois simplifié
ID CARD
1. OBJECTIFS
Se remettre à niveau et progresser pour des besoins professionnels ou personnels.
Jusqu’à 4 langues d’apprentissage.
2.PRÉ REQUIS
Aucun. Personnalisation en fonction du niveau et des objectifs.Programme individualisé selon niveau et objectifs, spécialisation sur 218 métiers et 20 secteurs.
3. PUBLIC
Particuliers et entreprises.
4. CONTENU
Travail des 4 compétences en langues : compréhension, expression, orales et écrites. Multi-canal avec plus de 1 000 thématiques contextuelles, 200 vidéos en partenariat avec CNN, 60 articles par jour et de nombreux outils linguistiques prenant en compte les nouveaux comportements d’apprentissage.
5. ENCADREMENT
Formateurs qualifiés et de langue maternelle. Plateforme de reporting détaillé ; coaching et tuteurs en instantané ; classe virtuelle toutes les heures et communauté d’apprenants.
6. EVALUATION
Evaluation de la progression tout au long de la formation avec bilan final et possibilité de certification officielle.
7. DELAIS D’ACCES
Accessible online et offline : ordinateur, tablette et smartphone
Délai immédiat, apprentissage à 360° 24h/24, 7j/7.
Plateforme multi-canal, user-friendly et interactive :
En phase avec les nouveaux comportements d’apprentissage
Intuitive : accès en 1 clic aux éléments clés du programme, navigation ergonomique, moteur de recherche intégré.
L’apprenant sait toujours ce qu’il doit faire.
Multi-canal : contenus synchronisés sur ordinateur, tablette et smartphone, accessibles online et offline.
L’apprenant est interconnecté à sa formation.
Gamification : CyberTeachers stimule l’émotion via des outils de gamification qui favorisent le dépassement de soi, accentuent le plaisir d’apprendre et renforcent la motivation.
L’apprenant s’engage durablement dans son parcours.
LMS : CyberTeachers répond au protocole SCORM et sait donc se synchroniser avec les principales LMS du marché (Crossknowledge, Cornerstone, Syfadis, ...)
Un programme adaptable et différencié par niveau :
CyberTeachers évolue en fonction des besoins de l’apprenant, pour être toujours plus agile !
Programme personnalisé : spécialisation selon des thématiques Sociales et Business, 218 métiers représentés, 20 secteurs d’activité, 1000 thématiques contextuelles, 200 vidéos en partenariat avec CNN, 60 articles par jour et de nombreux outils d’apprentissage linguistiques.
L’apprenant travaille sur les compétences donc il a besoin
Programme structuré : l’apprenant dispose d’un large module de e-lessons adaptées à son niveau et qui ciblent les compétences clés qu’il doit développer. Complément d’apprentissage avec du Coaching Live, de l’apprentissage collaboratif par visioconférence, accompagnement & boosting individualisé.
L’apprenant suit un parcours qui lui correspond afin d'atteindre plus vite ses objectifs.
Pédagogie interactive :
L’approche pédagogique qui soutient CyberTeachers est avant tout interactive et participative.
On-the-job : l’accent porte sur la mise en pratique de ses propres missions professionnelles à l’aide d’outils d’assistance linguistique et de dialogues interactifs.
L’apprenant optimise l’ancrage des compétences situationnelles.
Modulable : l’apprenant peut ajuster le programme en fonction de l’évolution de ses besoins du moment, de ses centres d’intérêt, en piochant dans la bibliothèque de ressources complémentaires.
L’apprenant est acteur et moteur de son apprentissage.
Validation régulière des acquis : rendue possible au travers de mini-test toutes les 5 e-lessons.
La mesure de la progression est importante pour le maintien de la motivation.
